Test - Freelance : est-ce fait pour vous ?
4,5 mins de lecture | Julien Delair & Noémi Capell | Article | Évolution de carrière

Êtes-vous fait pour travailler en freelance ?
Le freelancing en fait rêver plus d’un : liberté, flexibilité, autonomie… Mais derrière ces avantages se cachent aussi des défis bien réels comme la gestion du temps, l’incertitude financière ou encore la solitude professionnelle. Avant de sauter le pas, il est essentiel de savoir si ce mode de travail correspond vraiment à votre personnalité, vos compétences, vos attentes et votre style de vie.
Ce quiz a été conçu pour vous aider à y voir plus clair. En répondant honnêtement aux questions, vous découvrirez si vous devriez envisager de travailler en freelance… ou si un contrat permanent vous conviendrait mieux pour le
moment.
Prêt à tester votre profil ? C’est parti !
Test : Le freelancing est-il fait pour vous ?
1. Comment gérez-vous les tâches administratives (comptabilité, factures, etc.) ?
A. Je suis très rigoureux, tout est organisé et à jour.
B. Je m’en occupe régulièrement, même si ce n’est pas ma passion.
C. Je procrastine souvent, mais je finis par m’en sortir.
D. Je déteste ça, je préfère l’éviter autant que possible.
2. Comment réagissez-vous face à l’incertitude financière ?
A. Je suis à l’aise avec le risque, ça me motive.
B. Je sais gérer sans trop de stress.
C. Ça me stresse, mais je fais avec.
D. J’ai besoin de stabilité pour me sentir serein.
3. Savez-vous travailler de manière autonome ?
A. Je suis totalement autonome, j’aime avancer sans supervision.
B. Je suis capable de m’organiser seul et de prendre des initiatives.
C. Je peux travailler seul, mais je préfère avoir des consignes précises.
D. J’ai besoin qu’on me guide à chaque étape pour avancer.
4. Comment organisez-vous votre emploi du temps ?
A. Je planifie tout seul et je suis très structuré.
B. J’organise mes journées avec souplesse.
C. Je planifie, mais j’ai du mal à m’y tenir.
D. Je préfère suivre un planning donné.
5. Travailler seul, c’est pour vous…
A. Une vraie liberté, je suis plus productif ainsi.
B. Un confort, même si j’apprécie les échanges ponctuels.
C. Un peu pesant, j’ai besoin de contacts réguliers.
D. Très difficile, j’ai besoin d’un environnement d’équipe.
6. Quelle est votre stratégie pour développer vos compétences ?
A. Je me forme régulièrement, c’est une priorité.
B. Je me forme quand un besoin se présente.
C. Je me dis souvent que je devrais, mais je ne passe pas à l’action.
D. Je n’ai pas de stratégie, je me repose sur mes acquis.
7. Comment réagissez-vous face à un nouveau domaine ou outil à maîtriser ?
A. J’adore apprendre et je m’adapte vite.
B. Je prends le temps de comprendre et je m’y mets.
C. J’ai besoin d’accompagnement pour m’y retrouver.
D. Je suis vite dépassé et je préfère rester dans ce que je connais.
8. Êtes-vous à l’aise pour parler de vous et de vos compétences ?
A. Oui, je sais me vendre avec assurance.
B. Je m’en sors, même si ce n’est pas naturel.
C. Je suis plutôt discret, je préfère que mon travail parle pour moi.
D. Je trouve ça très difficile, je n’aime pas me mettre en avant.
9. Prospecter de nouveaux clients, c’est pour vous…
A. Un défi stimulant que j’aime relever.
B. Une étape nécessaire que je gère sans enthousiasme.
C. Une source d’anxiété, je préfère les missions longues.
D. Inimaginable, je ne me vois pas démarcher.
10. Comment entretenez-vous votre réseau professionnel ?
A. Je suis actif sur LinkedIn et je participe à des événements.
B. Je garde le contact avec mes anciens collègues et clients.
C. Je réponds quand on me sollicite, mais je ne fais pas le premier pas.
D. Je n’y pense jamais, ce n’est pas mon truc.
A, B, C ou D : quel profil freelance êtes-vous ?
Majorité de A : Le freelance naturel
Vous avez toutes les qualités clés pour réussir en tant qu’indépendant : autonomie, rigueur, adaptabilité et esprit d’initiative. Vous êtes à l’aise avec l’incertitude, vous savez vous organiser et vous n’avez pas peur de vous vendre. Le freelancing semble être un mode de travail parfaitement aligné avec votre personnalité. Lancez-vous, vous êtes prêt !
Majorité de B : Le freelance équilibré
Vous avez un bon potentiel pour réussir en freelance, même si certains aspects vous demandent encore un peu d’ajustement. Vous êtes organisé, adaptable et motivé, mais vous pourriez bénéficier d’un accompagnement ponctuel ou d’outils pour structurer davantage votre activité. Avec un peu de préparation, vous pouvez tout à fait vous épanouir dans ce mode de travail.
Majorité de C : Le freelance hésitant
Vous avez certaines qualités utiles pour le freelancing, mais aussi des freins importants. Le manque de structure, la difficulté à vous vendre ou à gérer l’incertitude peuvent vous ralentir. Avant de vous lancer, il serait utile de travailler sur votre confiance, votre organisation et votre réseau. Un accompagnement ou une phase de test (en parallèle d’un emploi salarié, par exemple) pourrait vous aider à y voir plus clair.
Majorité de D : Le profil salarié
Le freelancing ne semble pas correspondre à votre fonctionnement actuel. Vous avez besoin de stabilité, de cadre, de collaboration et de soutien pour vous épanouir. Cela ne veut pas dire que vous ne pourrez jamais devenir freelance, mais il vous faudrait d’abord développer certaines compétences clés (autonomie, gestion, prospection) et peut-être envisager un autre format, comme le portage salarial ou un modèle hybride combinant activité freelance et emploi salarié (si votre contrat le permet).
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Ce quiz a une vocation informative et ludique. Il ne remplace pas une analyse approfondie de vos qualités et ambitions professionnelles. Pour des informations plus détaillées ou des conseils personnalisés sur votre projet professionnel, nous vous recommandons de consulter un expert compétent.