Vos missions principales seront :

DROIT CONTRACTUEL :
• Négocier en support et rédiger les contrats et protocoles clients et partenaires ;
•Veille contractuelle et jurisprudentielle ;
• Mise à jour de la bibliothèque juridique

DROIT PUBLIC
•Droit de la Commande Publique ;
•Analyse de la faisabilité des marchés :
•Montage des candidatures avec les partenaires financiers et fournisseurs ;
•Suivi de l’exécution des marchés

DROIT CONTENTIEUX

•Gestion des précontentieux, rédaction des protocoles de conciliation ;
•Pilotage des relations avec les professions assermentées ;
•Suivi des mesures d’exécution ;

DROIT SOCIAL : *
• Rédaction des contrats de travail ;
• Gestion des procédures de rupture ;
• Organisation des élections professionnelles ;
• Gestion des outils collectifs (partage de la valeur, etc.)

DROIT REGLEMENTAIRE :
• Rédaction des procédures et chartes internes ;
• Cartographie des risques et protection des données personnelles ;
•Gestion des obligations règlementaires (INPI, ORIAS, URSSAF, Associations professionnelles etc.) ;
•Droit des sociétés

Le profil recherché :
Formation • Bac+5 en Droit (Master 2 en Droit des Affaires, Droit Public des Affaires, Droit Privé, ou équivalent).
• Une spécialisation ou double compétence en droit public/privé est un atout. Expérience
• Entre 5 et 10 ans d’expérience dans une fonction juridique polyvalente, idéalement en entreprise Compétences techniques
• Excellente maîtrise du droit des contrats, du droit public, du droit social et du droit contentieux.
• Connaissance des procédures réglementaires multisectorielles (INPI, ORIAS, URSSAF…).
• Pratique confirmée du droit des sociétés

#LI-DNI