Gestionnaire paie confirmé H/F

1432725
Offres sauvegardées
Sauvegardez

  • Type de contrat

    Permanent

  • Localisation

    Haut-Rhin

  • Expertise

    Expertise

  • Secteur d'activité

    Cabinet d'Audit et d'Expertise comptable

  • Salaire

    Selon profil.
Partagez l'offre

Rejoignez un cabinet à dimension international !

Rejoignez un cabinet d’expertise comptable implanté à Colmar, membre d’un réseau international reconnu, présent dans plus de 120 pays et comptant plus de 65 000 collaborateurs. Ce cabinet à taille humaine allie proximité et excellence, en proposant des services sur mesure en audit, conseil et expertise comptable à destination de PME, ETI et grandes entreprises.
Son approche sectorielle personnalisée, sa forte culture du collectif et ses valeurs – audace, bienveillance, engagement et proximité – en font un environnement stimulant pour les professionnels souhaitant évoluer dans un cadre structuré, agile et tourné vers l’avenir. Le cabinet est engagé dans une dynamique entrepreneuriale et accompagne ses collaborateurs dans leur développement personnel et professionnel
Dans le cadre du renforcement de son pôle social, le cabinet recherche un Gestionnaire de paie confirmé pour prendre en charge un portefeuille clients multiconventionnel.

Vos principales responsabilités sont :
  • La collecte et le traitement des éléments variables de paie.
  • L’établissement des bulletins de salaire et des déclarations sociales (DSN mensuelles et événementielles).
  • Le suivi administratif du personnel : contrats de travail, absences, maladies, ruptures de contrat.
  • Le conseil auprès des clients sur les problématiques liées à la paie et au droit social.
  • La veille réglementaire et l’application des évolutions législatives.
  • La participation à l’optimisation des processus internes et à la fiabilisation des données.

Vous êtes diplômé d’une formation en paie ou en gestion des ressources humaines (Bac +2 minimum) et justifiez d’une expérience significative en cabinet d’expertise comptable, sur un poste similaire.
Les compétences clés attendues :
  • Maîtrise des logiciels de paie (Sage, Cegid, etc.) et des outils bureautiques.
  • Solides connaissances en droit du travail et en législation sociale.
  • Capacité à gérer plusieurs conventions collectives.
  • Rigueur, sens de l’organisation et respect de la confidentialité.
  • Aisance relationnelle et sens du service client.
Eléments très importants dans la recherche : autonomie dans la gestion d’un portefeuille, capacité à conseiller les clients, fiabilité dans le traitement des données, et volonté de s’inscrire dans un projet collectif.

#LI-DNI

Postulez à cette offre

linkedinPostulez via LinkedIn

Parlez à Lucas Cudina, en charge de cette offre

Situé(e) à Strasbourg, Hays Strasbourg,, Cour de l’Hôtel des Postes, 5 Avenue de la MarseillaiseTéléphone 0388228089
Cliquez ici pour accéder à la politique de protection deconfidentialité HAYS. Retrouvez les informations détaillées sur la façon dont nous utilisons et protégeons vos informations personnelles ainsi que des précisions sur vos droits.

EMPLOIS VOUS AIMEREZ PEUT-ETRE