Expert paie / Généraliste RH H/F

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  • Type de contrat

    Permanent
  • Localisation

    Nord
  • Expertise

    Fonctions Experts
  • Secteur d'activité

    Industrie & Production
  • Salaire

    4500€ / mois
  • Date limite

    1 Feb 2026

Expert Paie / Généraliste RH (H/F)

Expert(e) Paie & RH Généraliste (CDI)

Secteur : Industrie Type de contrat : CDI – Temps plein (39h/semaine) Rémunération : 55 000 € à 60 000 € brut/an (≈ 4 500 € mensuels sur 13 mois) selon profils.

Contexte : Nous recherchons un(e) expert(e) paie et généraliste RH pour rejoindre une entreprise industrielle reconnue, dans un environnement dynamique et en pleine évolution. Ce recrutement intervient suite à une mobilité interne et répond à un besoin immédiat.

Vos missions principales :

Gestion de la paie :
  • Pilotage complet du cycle paie : collecte des variables, contrôle, édition des bulletins, DSN, virements.
  • Gestion d’un volume significatif de bulletins mensuels dans un contexte industriel (horaires postés, primes, intérim).
  • Paramétrage et utilisation avancée d’un ERP paie (type ADP).
  • Suivi des déclarations sociales et reporting RH.

Ressources Humaines :
  • Administration du personnel : contrats, absences, disciplinaire, départs.
  • Développement RH : plan de formation, suivi des entretiens professionnels.
  • Recrutement : profils variés (cadres, techniciens, opérateurs).
  • Relations sociales : préparation et animation des instances représentatives, organisation des élections.
  • Accompagnement des managers et de la direction sur les projets RH structurants.

Profil recherché :
  • Formation supérieure en RH (Bac+5 ou équivalent).
  • Expérience confirmée en paie et RH dans un environnement industriel.
  • Maîtrise des spécificités paie liées à l’industrie (horaires décalés, primes, intérim).
  • Connaissance des outils paie (ERP type ADP).
  • Rigueur, autonomie et sens du terrain.
  • Capacité à gérer simultanément des missions techniques et humaines.

Ce que nous offrons :
  • Poste cadre en CDI.
  • Rémunération attractive (55-60K € brut/an - 4500 € net/).
  • Environnement industriel stable et climat social positif.
  • Opportunité de contribuer à des projets RH stratégiques.

#LI-DNI

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