Chef de chantier CVC H/F

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  • Type de contrat

    Permanent

  • Localisation

    Clermon-Ferrand

  • Expertise

    Maintenance

  • Secteur d'activité

    Construction, Bâtiment & Travaux Publics

  • Salaire

    Selon profil
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Saisissez cette opportunité !

Notre client, acteur reconnu dans les travaux et la maintenance d’installations CVC, souhaite renforcer son équipe technique en recrutant un Conducteur de travaux / Chef de chantier confirmé pour intervenir sur le secteur de Clermont-Ferrand et ses alentours.

Vos missions sont les suivantes :
  • Réaliser les prises de cotes et relevés sur site suite à appel d’offre ou devis.
  • Assurer la gestion des sous-traitants et du personnel interne.
  • Piloter les chantiers : réunions, planning, coordination avec le chef de projet.
  • Effectuer les relevés de fin de chantier pour recollement de plans et réalisation des DOE.
  • Participer à l’élaboration des devis avec le chef de projet.
  • Réaliser les travaux CVC : sanitaire, climatisation, ventilation, réparation de tuyauterie.
  • Maîtriser les techniques : brasure, sertissage, réseaux de ventilation.
  • Connaissances appréciées : soudage TIG, tuyauterie.
  • Gérer les commandes de matériel (selon niveau, le gros matériel est commandé par le chef de projet).
  • Rédiger les contrats de sous-traitance et les PPSPS.
  • Représenter l’entreprise auprès des clients et collaborer étroitement avec l’équipe.

Ce qu’il vous faut pour réussir :
  • Expérience confirmée en conduite de travaux CVC.
  • Maîtrise des outils numériques et de la portabilité via smartphone.
  • Bon relationnel, sens du service client et esprit d’équipe.
  • Capacité à gérer son planning, ses commandes et ses budgets.
  • Statut possible : ETAM ou salarié, selon compétences en informatique.
  • Formation prévue à la gestion des devis et commandes fournisseurs.
Conditions et avantages :
  • Fonctionnement en intra-entrepreneuriat.
  • Véhicule de service pour trajets domicile-travail.
  • PC portable non bridé (usage conforme à la loi).
  • Smartphone avec forfait data.
  • 11 jours de RTT/an, 5 semaines de congés payés + fractionnement (+2 jours).
  • Congés supplémentaires selon ancienneté :
- +2 jours après 5 ans.
- +3 jours après 10 ans.
  • Congés payés versés directement par la caisse du BTP.
Primes et avantages après 1 an :
  • Prime Hervé Thermique
  • Participation aux bénéfices
  • Prime d’intéressement
  • Prime d’ancienneté
  • Chèques-cadeaux, culture et vacances

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Parlez à Sabrina Meyret, en charge de cette offre

Situé(e) à Clermont-Ferrand, Hays Clermont-Ferrand, 3e étage, 44 Place de JaudeTéléphone 04 84 31 03 43
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