Chef d'équipe maintenance électrique H/F

1422908
Offres sauvegardées
Sauvegardez

  • Type de contrat

    Permanent

  • Localisation

    Givors

  • Expertise

    Maintenance

  • Secteur d'activité

    Construction, Bâtiment & Travaux Publics

  • Salaire

    28000 € à 33000 €
Partagez l'offre

Donnez un boost à votre carrière !

Notre client est une PME spécialisée dans le domaine du génie électrique. La société intervient auprès de clients dans le secteur tertiaire, hospitalier, industriel, surfaces commerciales. Elle recherche un Chef d’équipe Maintenance Électrique pour intervenir en maintenance électrique sur des surfaces commerciales de renom.

Vos responsabilités :
  • Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques en courant fort et courant faible (éclairage, TGBT, alarmes, contrôle d’accès, vidéosurveillance, etc.).
  • Diagnostiquer et dépanner rapidement les pannes pour garantir la continuité d’activité des magasins et restaurants.
  • Gérer et encadrer une équipe d’Electriciens en maintenance.
  • Assurer la mise en conformité et le suivi des interventions en respectant les normes et réglementations en vigueur.
  • Planifier les interventions et gérer les approvisionnements en matériel.
  • Maintenir un contact régulier avec les clients et leur apporter des solutions adaptées.

Ce qu'il vous faut pour réussir :
  • Expérience confirmée en maintenance électrique, idéalement sur des surfaces commerciales (GMS, retail, restauration rapide, centres commerciaux…).
  • Maîtrise des installations en courant fort et courant faible.
  • Autonomie, rigueur et esprit d’initiative : vous savez gérer vos interventions en toute indépendance.
  • Bon relationnel client et capacité à coordonner des équipes sur le terrain.
  • Permis B requis.

Pourquoi rejoindre notre client ?
  • Des missions variées et stimulantes pour des enseignes reconnues.
  • Un poste à responsabilités, avec une gestion autonome de vos interventions.
  • Localisation : Itinérance sur Annemasse et Aix-en-Provence (retour à domicile le soir sauf 2 semaines/an).
  • Type de contrat : CDI - 39h/semaine (Convention collective BTP).
  • Salaire : 28000 € - 33000 € annuel selon expérience (heures de route rémunérées).

#LI-DNI

Postulez à cette offre

linkedinPostulez via LinkedIn

Parlez à Ceril Marta, en charge de cette offre

Situé(e) à Lyon, Hays Lyon, 57, rue ServientTéléphone 0670259255
Cliquez ici pour accéder à la politique de protection deconfidentialité HAYS. Retrouvez les informations détaillées sur la façon dont nous utilisons et protégeons vos informations personnelles ainsi que des précisions sur vos droits.