Chargé d'affaires travaux et services H/F

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  • Type de contrat

    Permanent

  • Localisation

    Nantes

  • Expertise

    Entreprise Générale De Bâtiment

  • Secteur d'activité

    Construction, Bâtiment & Travaux Publics

  • Salaire

    42000 € à 52000 €
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Rejoignez un projet stimulant en tant que Responsable travaux et services à Nantes !

Nous recrutons pour un groupe diversifié, acteur régional reconnu dans le secteur du gros œuvre, dont la filiale à Nantes se spécialise uniquement dans les travaux et services et connaît un fort développement depuis deux ans. Ce recrutement fait suite à un remplacement, après qu’une personne a relevé un challenge vers un poste de direction.

Le poste proposé est celui de Chargé d'affaires travaux services.

Pourquoi ce poste pourrait être votre prochaine opportunité :
  • Rémunération compétitive : package jusqu’à 53000 € en fonction de votre expérience, avec véhicule de fonction.
  • Environnement stimulant et en forte croissance : rejoignez une équipe dynamique dans un contexte de forte expansion, avec des projets ambitieux à Nantes.
  • Un poste stratégique avec des possibilités d’évolution : cette agence étant récente, elle offre de réelles opportunités de développement, tant au niveau de la gestion de projets que de l’évolution vers des fonctions à responsabilité.
  • Un rôle triple compétence : ce poste combine des enjeux commerciaux, un haut niveau technique et un suivi complet des projets (budget, administratif, chantiers), offrant une grande diversité dans les missions.

Votre rôle :
  • Gérer des projets de travaux et services en garantissant le respect des délais, du budget et des exigences techniques.
  • Développer des relations commerciales solides et assurer un suivi de qualité avec les clients.
  • Superviser les aspects techniques et administratifs des projets, en veillant à leur bonne exécution et à la gestion des ressources.

Ce qu'il vous faut pour réussir :
  • Expérience : minimum 10 ans dans le secteur du gros œuvre, avec une forte composante commerciale.
  • Compétences : maîtrise des travaux de maçonnerie et idéalement des lots second œuvre.
  • Qualités : excellentes compétences commerciales, grande adaptabilité, capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en absorbant une grande quantité d'information, et un réel goût pour la complexité.

Processus de recrutement :
  • Entretien RH téléphonique.
  • Entretien en présentiel avec le Directeur d'agence.
  • Rencontre avec le Directeur du groupe.

Ce job n’est pas pour vous ? Découvrez d’autres opportunités sur notre site ou contactez-nous pour en discuter.

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